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Personal, Arbeit und Soziales

Ein HeißgetrĂ€nk mit Brötchen oder Brot ohne Belag ist kein vollstĂ€ndiges FrĂŒhstĂŒck und damit kein lohnsteuerpflichtiger Sachbezug.
In mehreren Urteilen hat der Bundesfinanzhof das neue Reisekostenrecht mit seinen teils negativen Folgen fĂŒr nicht ortsfest eingesetzte Arbeitnehmer bestĂ€tigt.
Die Anfang 2018 geschaffene Möglichkeit, Betriebsrentenvereinbarungen mit einer reinen Beitragszusage zu schließen, wird noch nicht genutzt.
UrlaubsansprĂŒche des Arbeitnehmers können nur nach einem ausdrĂŒcklichen Hinweis des Arbeitgebers auf verbleibenden Resturlaub verfallen.
Viele Steuervorteile fĂŒr ElektromobilitĂ€t und umweltfreundliche Verkehrsmittel werden verlĂ€ngert oder ausgeweitet.
Der EuropÀische Gerichtshof verlangt von den EU-Staaten, die Arbeitgeber zu einer generellen Erfassung der geleisteten Arbeitszeit aller Arbeitnehmer zu verpflichten.
Zum 1. Juli 2019 wird aus der Gleitzone der Übergangsbereich, in dem bis zu einem Monatslohn von 1.300 Euro ermĂ€ĂŸigte SozialversicherungsbeitrĂ€ge fĂŒr den Arbeitnehmer anfallen.
A1-Bescheinigungen fĂŒr die Entsendung eines Arbeitnehmers mĂŒssen seit diesem Jahr elektronisch beantragt werden. In einigen LĂ€ndern gibt es zur Bescheinigung verstĂ€rkt Kontrollen.
Die Finanzverwaltung hat geregelt, wie die Vermietung des Home-Office an den Arbeitgeber steuerlich zu behandeln ist.
Ein Dienstwagen fĂŒr den als Minijobber angestellten Ehegatten hĂ€lt dem Fremdvergleich nicht stand und wird daher vom Finanzamt nicht anerkannt.